Capa do artigo sobre gestão de escalas de trabalho da Oitchau. À direita, um gestor sorrindo em um escritório moderno. Em primeiro plano, telas do sistema e aplicativo Oitchau flutuando mostram a interface de controle de jornada e marcação de ponto. À esquerda, o logotipo da Oitchau sobre um fundo claro com onda em gradiente roxo.

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Gestão de escalas de trabalho: como fechar o gap entre o planejado e o realizado

A escala está no sistema. O colaborador entrou 20 minutos mais tarde. O substituto ficou além do horário. O gestor não atualizou o registro. No fechamento do mês, o DP passa dois dias corrigindo divergências...

Amanda Laranjeira

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Departamento pessoal

FGTS Digital: o que é e como vai funcionar?

O FGTS Digital surgiu como uma novidade na abordagem para a administração integrada de todo o processo de arrecadação do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço. Assim, ele visa otimizar a arrecadação, a prestação de...

Amanda Laranjeira

Departamento pessoal

Folha de pagamento: o que é? Um guia completo

A folha de pagamento é uma parte vital de qualquer empresa. Este guia completo vai explicar em detalhes o que é uma folha de pagamento, sua relação com o controle de ponto, o que ela contém, como calcular, e muito mais...

Amanda Laranjeira

Departamento pessoal

Checklist de rotinas do departamento pessoal

Um checklist de rotinas do departamento pessoal é imprescindível para o controle de todas as atividades que cabem a esse importante setor. Com ele é possível ter mais controle dessas tarefas e até mesmo agilizá-las. O...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Portabilidade do vale-refeição agora é lei! Conheça tudo sobre a lei 14.442 de 2022

A portabilidade dos créditos do vale-refeição e alimentação gerou grandes dúvidas a trabalhadores e profissionais de RH, que passaram a não entender como o processo deveria funcionar e quais os direitos e deveres das...

Amanda Laranjeira

Departamento pessoal

Licença médica: O que é, quais os tipos e quem tem direito?

A licença médica é um direito dos trabalhadores e se aplica tanto em casos de incapacidade total quanto de incapacidade parcial ao trabalho. Ela pode se dar por diferentes tipos de benefícios previdenciários e, a...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Encargos trabalhistas: conheça os principais e saiba como calcular

Os encargos trabalhistas e sociais referem-se às contribuições e obrigações legais que as empresas têm em relação aos seus funcionários. Essas responsabilidades incluem o recolhimento de contribuições previdenciárias...

Amanda Laranjeira

Departamento pessoal

Holerite: o que é? Para que serve? Veja aqui!

O holerite é um documento muito importante para as empresas e para os colaboradores. Ele é regido por lei e traz benefícios para ambas as partes. Para os colaboradores, traz transparência, por exemplo. Já para a...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Vender férias: como funciona e quais regras a empresa precisa saber?

Vender férias é um direito do trabalhador. Isto garante o recebimento de uma remuneração adicional ao período de descanso. Contudo, é comum que esse assunto gere muitas dúvidas, assim como erros que podem levar ao...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Auxílio creche: por que oferecê-lo? Veja aqui!

O auxílio creche pode ser uma excelente escolha de vantagens trabalhistas. Os benefícios que uma empresa oferece aos colaboradores operam em favor da atração que ela possui sobre talentos do mercado. Essa modalidade de...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Política de remuneração: o que é e como implementar?

A política de remuneração é muito importante dentro de uma empresa. Não só porque traz benefícios à própria corporação, mas também porque atua como um elemento de justiça. Ainda, ajuda na melhor organização empresarial...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Investimento em auxílio home office cresce

Alguns auxílios ofertados pelas empresas são popularmente conhecidos, como o vale-alimentação e o vale-transporte. Eles têm como finalidade o maior cuidado com os colaboradores, proporcionando uma melhor experiência...

Julia Neves

Departamento pessoal

Benefícios customizados para home office: como definir?

A adoção crescente do trabalho remoto requer a definição de benefícios customizados para home office. Trata-se de um modo diferente de prestar serviços e, também requer vantagens específicas. Contudo, é natural que haja...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Verbas rescisórias: entenda melhor como funciona!

As verbas rescisórias são devidas aos trabalhadores ao final do contrato de trabalho. Elas compensam este trabalhador pelo tempo de serviço, bem como garantem o pagamento proporcional de direitos conquistados. Contudo...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Comunicar movimentação do trabalhador: como funciona?

Comunicar a movimentação do trabalhador é necessário após o final do contrato de trabalho. Isso tem influência direta sobre o Fundo de Garantia por Tempo de Serviço e sobre as verbas rescisórias. Isso pode exigir...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Análise da opção pelo Funrural

Saiba como funciona o Funrural, como descontar e registrar os recebimentos na nota fiscal e em folhas de pagamento, também o que consta na lei

Julia Neves

Departamento pessoal

Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS: o que você precisa saber?

A Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS (Fundo de Garantia por Tempo de Serviço) é um importante documento que cabe na rescisão de contrato de trabalho. Ele possui uma série de regras que devem ser observadas. No...

Aline Mesquita

Departamento pessoal

Rescisão por Pedido de Demissão

Saiba como calcular a rescisão por pedido de demissão, o que diz a lei, quando ela pode ser exigida pelo colaborador e quais ações a empresa deve realizar

Julia Neves

ilustração de mulher lendo sobre multa rescisória

Departamento pessoal

Multa rescisória: saiba como é feito o cálculo e o pagamento

A multa rescisória é um direito trabalhista dos colaboradores durante o processo de rescisão. Mas é preciso entender quando o valor é devido e qual a base para o seu cálculo.

Julia Neves

Departamento pessoal

Demissão sem justa causa: como calcular?

Toda empresa passa pelo momento de desligamento de um funcionário, é algo que faz parte de um processo de contratação, seja por escolha do colaborador ou da própria empresa, o modelo mais comum é o da demissão sem justa...

Julia Neves

Departamento pessoal

Homologação: quando fazer e qual é a documentação?

Saiba como funciona a homologação, os documentos necessários para ser feit, e também descubra como realizar de maneira online

Julia Neves

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